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为了认真落实云南省人力资源和社会保障厅办公室关于开展人社员工服务的百家专业活动的通知,服务公司为了快速发展,减轻公司负担,改善快速发展环境,维护合法权益,近期在经济开发区 对公司关心的岗前培训、调休补贴、就业见习、失业保险和援助企业稳定岗位补贴等就业政策进行了细致推广,并就公司招工难问题与公司进行了比较有效的信息表达。 近两个月来,经济开发区就业局逐一发挥作用,紧紧围绕省委、省政府关于促进稳定增长季度的部署要求,积极为公司解决忧虑,处理了公司反映的一些突出问题和困难。 是指处理公司雇佣不足的问题。 对比公司招聘难的情况,组织了民营公司招聘周专业招聘会,为公司和学校搭建供需平台,合作开发岗位2000人,413人达成就业意向。 ,昆明火炬药业(集团)有限企业仅昆明铁路机械学校、云南新兴职业技术学校就分别招收了15名毕业生 二是深入公司调查 就业局深入昆明茗仁生物科技有限企业,负责人反映因扩大生产规模资金周转不灵,公司需要资金渡过难关,我局及时资助推广劳动密集型中小公司贷款政策,公司收集资料 三是支持大学生创业 大学毕业生黄安新创办云南金凯瑞教育新闻咨询有限企业,企业急需资金扩大学校规模,我局积极为他办理了10万元小额担保贷款 四是扶持小型微型企业创业 对符合申报条件的微型企业制作推广,仔细审查资料,至18家进行现场检查,6家通过审查小组审查 在今后的事业中,我局将继续进入公司建立服务平台,推广,指导事业,切实减轻公司负担,促进公司快速发展

标题:快讯:发挥就业职能服务公司快速发展——人社从业服务百家公司专项行动系列

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