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五华区财政局最近启动了年度财政业绩评价工作。 结合当前政府事业要点、民生资金保障焦点和社会热点,选择8个重大项目实施绩效考核,涉及教育、儿童之家建设、文明城市建设等多个区委区政府重大民生投入项目,考核金额达到2.2亿。 采取三项措施推进财政支出绩效考核工作。

动员部署,提高认知。

召开年度财政支出绩效考核安置会,各项目实施单位将绩效自我考核作为自我完善和改进的比较有效的手段,分析存在的问题和原因,及时总结经验,不断提高项目管理水平和行政效能。 财政局根据单位的自我评价开展财政要点评价,检查资金的录用效率和效果。

评价过程,加强领导。

成立评价小组,制定评价方案,规范评价流程,按照前期准备、部门自我评价、评价实施、报告撰写和反馈整改五个阶段实施评价工作。 委托具有合格和丰富业绩考核经验的会计师事务所具体开展业绩考核工作,保障考核结果的公平公正。

评价结束,加强运用。

财政项目资金经过绩效考核,表彰效益好的,优先安排下一个预算年度同类项目。 业绩不好的项目应当进行通报批评,减少或者取消下一个预算年度的同类项目资金,纳入财政审计等部门的积分监督对象进行监督。

标题:快讯:五华区财政局三举措 推进2017年财政支出绩效评价从业

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