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深入学习大总书记关于“三个划分”的重要演讲精神,区科协于2021年1月11日组织召开全体党员干部会议,郭峰主席就习大总书记“三个划分”的重要演讲精神、中央《进一步激励广大干部新时期新负责人的意见》和五华区纪委、 学习了区委组织部颁发的《关于激励干部创新干事创业失误防范办法(试行)》三大制度方法,结合本单位实际,多次抓住了引导问题、处理问题的关键环节。 通过主题学习“三个区别”、纠错机制的具体文案,使全体学员深入了解文件精神,了解习大总书记提出的“三个区别”的重要论断,告知全体党员干部如何容、如何纠正,它们可以纠正、大胆负责, “三个区别”和容错纠错机制给干事创业的干部提供了支持,但规定了“三条底线”。 即,鼓励干部在干事创业之前先尝试,知道错误后改正,不要故意犯罪。 鼓励探索性实验,下令禁止,不走自己的路。 推动快速发展,鼓励清洁工作,不谋私利。 这三个底线是容错的边界,也是干事创业的“负面清单”。 并进一步提高干部对容错纠错机制的学习认识和知晓率,营造勇于担当、让干事创业的干部有勇气的良好氛围,鼓励创新、宽容失败错误的干事创业环境。

快讯:五华区科协认真学习贯彻落实防错容错纠错办法

通过学习区科学协会认真开展了自我调查、自我修复。 一是加强学习,提高自身综合素质和能力。 认真学习理论知识,科学运用“线上+离线”的学习模式,采取“自学+集中学”相结合的方法,将学习、思想、行动集中在党中央决策部署上,确保学习实效。 二是加强理想信念教育,牢固树立党为公、执政为民的价值观和权力观,始终把人民利益放在首位,强化担当意识,敢于担当,勇于承担责任,积极履行职责,积极行动。 要经常总结自我反省,深入思想根源,补钙补精,更新思想观念,在工作中,站在大局观上思考问题,理清问题思路,做科学民主决策,突破难关,挑战,不畏风险,勇于承担责任的事业理念 三、进一步加强纪律作风建设等内部监督管理制度,不断强化规则和纪律意识,以纪律和规章为前提,形成制度管理权、管事、管事长效机制,切实处理滑坡等懒惰行为、缓慢行为、不作为、抵触行为等突出问题,加强党员干部教育 要及早发现出现的苗头性、倾向性问题,及早注意、及早纠正,并加强监督检查,尽量减少和减少错误的发生。

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