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5月10日上午,共青团五华区委召开街道项目事业机制评审会,全区10个街道团工委结合党政中心工作人员和辖区青少年快速发展情况设计共青团事业项目,建立项目考核并建立奖助金补充机制,全区各街道团工委

此次项目化工作机制评审会共有10个企业品牌项目参加,展示的项目涉及青少年交友联谊会、青年沙龙、四点半上课、引导青少年成长、志愿者积分交换等。 中国共青团市委志愿者指导中心主任叶波作为项目评审,对各项目进行了评价,并对五华区团委开展创新项目化工作机制进行了高度评价。

其次,共青团五华区委以项目补助的形式筹集补助资金实施项目,各街道团工委作为项目实施者具体落实项目。 另外,委托五华区悦行青少年事务社会事业服务中心跟踪和管理项目全过程,监督检查各阶段的实施效果。

去年11月《五华区共青团改革方案》出台实施以来,共青团五华区委加强了改进团的机构设置和运行机制、改革团机关干部选拔管理、创新团的工作人员和活动、夯实基础,切实增强了全区共青团组织和工作人员的政治性、先进性和群众性,员工影响较大

这个项目化的职工机构将进一步加强全区共青团工作人员的整体配置,整合团各种较为有效的资源,逐步发挥共青团生力军和突击队的作用,更好地服务全区经济社会快速发展大局。

标题:快讯:共青团五华区委“以奖代补”,助力各街道推进“青”字号行动

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